依托盛道獨特業務—人力資源臨時高管托管業務，金愫女士常年在咨詢顧問和企業人力資源總監之間切換身份，期間曾擔任過貴州鑫新集團戰略營運副總、河南大用集團人力資源總監、中凱瑞房地產集團人力資源總監、上海田野配送人力資源總監等企業高管職位。

?基于豐富的人力資源實操管理經驗和深厚的咨詢及法律功底，既能站在第三方咨詢的角度為客戶審時——分析出問題的根源、規劃——提供系統解決方案、度勢——找準切入點，順勢而為，推動變革；又能站在甲方實施的角度，指導客戶如何通過“總體規則、分步實施”的思路有效推動管理提升解決方案，學會在跑步中變隊形，潛移默化地落實執行到員工的日常行為中去。經過十年的咨詢積淀，金愫女士在戰略人力資源規劃、集團管控、績效管理、薪酬福利管理、股權激勵、人力梯隊建設及勞動用工風險防范等方面形成了自己獨到見解和成熟的問題解決模式，并在并購后整合和國企人力資源管理轉型方面頗有研究。

?咨詢客戶：南車集團時代新材、煙臺天澤軟控、鎮江阿雷蒙緊固件、江蘇錦繡鋁業、貴州交建集團、 貴州橋梁集團、盤江控股、金華正方集團、浙江金昌房地產集團、勁嘉房地產集團、貴州中凱瑞房地產、 貴州鑫新集團、上海唯中集團、乾照光電、河南大用集團、上海田野配送、江蘇好收成農化、上海新匯美 容美發用品連鎖、臺州綠田機械、江蘇金旺包裝、貴州鑫新集團、常州騰田機械、上海百成服飾、興業證 券、徐州潤東集團、北京金吉利留學 … …